职位描述：
岗位职责：
1.负责店面的日常行政、销售业务管理和对所属员工的教育培训工作；
2.按照公司任务计划完成店面业绩指标分配；
3.完成店面销售计划并组织店员积极执行；
4.店面的排班管理、考勤管理及人员考核；
5.定期组织店面各项例会；
6.定期汇报店面各项工作并提出合理建议。
任职要求：
1.男女不限，形象气质佳；
2.有零售店面管理经验,有良好的职业道德修养，有高端家具行业销售管理经验优先考虑；
3.具备良好的沟通能力和理解能力，具团队精神，和较强的学习能力；
4.具有较好的领导能力，能够带领团队一起创造业绩；
5.有良好的执行能力，并善于分析问题和解决问题；
6.面对突发事件的应变能力强。
薪酬：底薪+绩效/奖金+工龄工资+其他补助
福利：
1.试用期即缴纳保险+带薪年假+防暑降温费+取暖费
2.公司旅游+节日福利+重大节日晚会+年终红包+生日礼品
3.公司提供系统的岗位知识培训
4.丰富的业余活动生活
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